Uma profissional procurou o Portal Preto no Branco para denunciar supostas irregularidades no processo seletivo da Secretaria de Educação do município de Juazeiro, na região Norte da Bahia. Segundo o relato, práticas que ela classifica como “ajeitado político” estariam impedindo a convocação de candidatos aprovados, mesmo diante da falta de professores e funcionários em diversas escolas da rede municipal.
“Tem escola sem professor e, ao mesmo tempo, tem escola onde professores com carga horária de 40 horas estão segurando a vaga de outro professor que está cumprindo interstício. Ou seja, não surge vaga para professor porque tem gente com 40 horas ocupando o espaço que poderia ser de outro profissional. Isso é injusto. Poderiam chamar quem passou no processo seletivo, mas não chamam. Fica tudo travado enquanto os ‘deles’ cumprem esse período”, acusa.
A profissional cita ainda a situação da Escola Durval Barbosa, localizada no povoado de Poções, no distrito de Juremal, que segundo ela, enfrenta uma necessidade urgente de funcionários para serviços de limpeza.
“O mais revoltante é que existem pessoas classificadas e pontuadas no processo seletivo esperando ser chamadas, mas isso não acontece”, relata a profissional.
Ela afirma ainda que, apesar da existência de candidatos aprovados, a gestão municipal estaria optando por contratações emergenciais e temporárias.
“A Prefeitura ignora quem participou da seleção, cumpriu todas as etapas e conquistou a pontuação de forma legítima. Isso desvaloriza o processo seletivo e passa uma sensação de falta de transparência e respeito com a população”, critica.
Para os participantes do processo seletivo, a situação gera frustração e insegurança.
“Se existe um processo seletivo válido, ele precisa ser cumprido. Quem foi aprovado merece ser convocado, não substituído por contratos provisórios”, reforça a denunciante.
Encaminhamos os relatos para a Secretaria de Educação de Juazeiro em busca de esclarecimentos e aguardamos uma resposta.
Redação PNB
