Após diversas denúncias enviadas por funcionários ao Portal Preto no Branco, sobre assédio moral, perseguição, sobrecarga de trabalho, condições precárias de trabalho, maus tratos e hostilidade por parte dos gestores do Hospital Regional de Juazeiro, a OSID-Obras Sociais Irmã Dulce, responsável pela gestão da unidade, se manifestou.
Em nota, o Hospital Regional de Juazeiro (HRJ) informa que “são falsas as informações sobre perseguição, maus-tratos, tratamento indevido e assédio moral contra profissionais da unidade. O HRJ ressalta que as relações de trabalho são pautadas em princípios éticos, morais e humanos, os quais seguem consolidados no pleno exercício do diálogo mútuo e aberto. Os funcionários dispõem ainda de mecanismos de escuta, acolhimento e apuração de qualquer denúncia, a exemplo do Compliance e de canais internos; sempre atuando de forma imparcial e com garantia absoluta do sigilo do denunciante. O cuidado com os colaboradores passa também pela atenção à saúde mental. Nesse quesito em particular, a unidade, por meio da Medicina do Trabalho, desenvolve um projeto intitulado “Saúde Mental no Hospital Regional de Juazeiro: cuidando de quem cuida” que busca fornecer um ambiente de trabalho mais seguro, equilibrado e saudável junto a seus profissionais”.
Veja as reclamações
Redação PNB
Situação parecida em perseguição e maus-tratos é na policlínica regional de saúde, funcionários ( alguns ) ficam até 9 meses em setores de grande fluxo,onde há uma escala a cada 90 dias na escala e mandancas de servidores pra outros setores… sendo que o atual gestor fala abertamente que quem.manda na escala é ele e coloca e deixa quem quiser nos setores. DESRESPEITANDO a escala que há desde o início da policlínica. Policlínica tem um conluio do Diretor e alguns funcionários, favorecendo esses amiguinhos e sobrecarregando os demais ..